Zu meiner Person :: meine professionelle Basis :: meine beruflichen Stationen
:: Jahrgang 1975
:: Bachelor of Arts in Business Management; aktuell im Masterstudium „Systemische Beratung“
:: zertifizierte Coach (2coach Personal- und Unternehmensberatung)
:: Naturliebhaberin, Bücherwurm, Nachfragerin
:: Über 18 Jahre Berufserfahrung – als Consultant, Projektleiterin, Revisorin, Personalentwicklerin und Führungskraft im Personalmanagement, tätig in Industrie und Dienstleistung, im Mittelstand und in international tätigen Konzernen.
:: Internationale Erfahrung – für längere Zeit gelebt und gearbeitet in den USA und Spanien, berufliche Tätigkeiten in Japan, den Niederlanden und den skandinavischen Ländern.
:: Wirtschaftswissenschaftliche Studien – Abschlüsse des Euro Business College Hamburg und der University of Sunderland, UK in internationaler Betriebswirtschaftslehre und in Business Management. Zertifikatsstudium Arbeitsrecht an der Euro-FH University of Applied Sciences Hamburg und Zertifikatsstudium Allgemeine Psychologie, Schwerpunkt Gesundheitspsychologie an der APOLLON Hochschule der Gesundheitswirtschaft, Bremen. Aktuell im berufsbegleitenden Masterstudium „Systemische Beratung“ der Technischen Universität Kaiserslautern.
:: Vielfältige Weiterbildung – unter anderem zu Themen in den Bereichen Moderation, Kommunikation und Konfliktmanagement, Arbeits-und Organisationspsychologie, Kommunikationspsychologie bei Herrn Prof. F. Schulz von Thun, Gesundheitspsychologie, systemische Beratung
:: Coaching Ausbildung – Ausbildung zum zertifizierten Coach bei 2coach in Hamburg – anerkannt vom Deutschen Verband für Coaching und Training e.V. (dvct e.V.), seit 2005 interne Coach für Talente und Führungskräfte in international tätigen Konzernen.
:: Lehrbeauftragte und Dozentin – für Change Management in den Studiengängen Betriebswirtschaft (B.A.) sowie Betriebswirtschaft und Wirtschaftspsychologie (B.A.) an der Europäischen Fernhochschule Hamburg.
:: Berufliche Schwerpunkte in den letzten Jahren – Führungskräfteentwicklung, Talent Management, Weiterbildung und Qualifizierung von Mitarbeitern, Konfliktberatung und – moderation, Coach, Mentor und Trainer für Fach-und Führungskräfte, Konzeption und Durchführung von Workshops und Trainings rund um das Thema Personalentwicklung, Durchführung von Assessment Centern und Development Centern, Organisationsentwicklung, Begleitung von Veränderungsprozessen/Change Management, operatives Human Resources Management.
:: Ehrenamt – Regionale Vertretung für ICX – International Cultural EXchange-Deutschland, gemeinnütziger Verein auf dem Gebiet des internationalen Schüleraustausches
:: seit 2016 selbstständig als Consultant, Coach, HR Interim Manager
:: 2005 – heute interne Trainerin und Coach für Fach- und Führungskräfte in internationalen Konzernen, seit 2013 nebenberuflich tätig als Coach, seit 2016 selbstständig als Consultant und Coach
:: 2013 – heute Lehrbeauftrage und Dozentin für Change Management im Studiengang Betriebswirtschaft und Wirtschaftspsychologie (B.A.) an der Europäischen Fernhochschule in Hamburg
:: 2014 – 2015 Personalleiterin und Mitglied der erweiterten Geschäftsleitung der Hamburg Messe und Congress GmbH
:: 2012 – 2014 Human Resources Manager mit Personalverantwortung bei Dräger in Lübeck
:: 2009 – 2012 Human Resources Manager mit Personalverantwortung bei Philips in Hamburg
:: 2005 – 2009 Referentin Management Development (Personal- und Führungskräfteentwicklung) bei Philips in Hamburg
:: 2001 – 2005 Beraterin, Auditor und Audit Supervisor bei Philips in Hamburg
:: 1999 – 2001 Inhouse-Consultant bei Der Kurier in Hamburg
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